踐行員工關(guān)愛 支持員工發(fā)展
開洋木業(yè)倡導(dǎo)“家文化”“以人為本”的理念，高度重視員工權(quán)益保障，持續(xù)健全員工管理制度體系，成立員工工會(huì)組織，深化民主管理機(jī)制，為每一位員工提供公平的工作環(huán)境。公司經(jīng)常組織開展多元化的文化活動(dòng)，豐富員工生活，提升員工歸屬感和幸福感。

開洋自成立以來，就非常注重學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，從上到下建立了“全員全程、多維度學(xué)習(xí)發(fā)展生態(tài)系統(tǒng)”，通過內(nèi)部講師和外部專家相結(jié)合的培訓(xùn)互補(bǔ)形式，采取線上、線下相結(jié)合的學(xué)習(xí)形式，確保公司員工、經(jīng)銷商獲得相應(yīng)的學(xué)習(xí)與提升機(jī)會(huì)，為員工提供可持續(xù)發(fā)展的機(jī)會(huì)和空間，讓經(jīng)銷商跟隨企業(yè)共同成長(zhǎng)，提升其經(jīng)營(yíng)能力。